DÉCOUVREZ NOTRE OFFRE DE FORMATION AUTONOME
Offre de formation autonome
Les séminaires sont des formats pédagogiques axés sur la formation et la sensibilisation, visant à préparer l’entreprise aux enjeux de la PI et de l’IA. Ils utilisent des contenus génériques et ne comprennent aucun livrable personnalisé, diagnostic, relecture de documents, ni adaptation contractuelle.
Atelier découverte
Sensibiliser & Vulgariser
- Durée : 1 jour
- Objectif principal : Compréhension partagée des enjeux PI/IA et des risques majeurs4.
- Public cible : Dirigeants, décideurs
- Modalités : Présentiel / visio
À l'issue de la journée
- Une compréhension partagée des enjeux PI/IA et des risques majeurs.
- Une liste d’orientations générales (3 next steps standards) pour lancer le sujet en interne.
- Le support du séminaire et une check-list générique.o.
Positionnement
Ce séminaire n’a pas vocation à remplacer un diagnostic ni une structuration : il prépare les décisions. Le passage à la sécurisation et à l’analyse relève du Pack 1 – Diagnostic 360°.
Atelier stratégique
Co-construire une feuille de route
- Durée : 2 jours
- Objectif principale: Co-construire une feuille de route PI/IA et cadrer les travaux.
- Public cible : Équipes innovation (Techniques, juridique, business, enseignant - valorisateur)
- Modalités : Présentiel
Résultats pédagogiques
- Une ébauche de feuille de route basée sur des gabarits AINA.
- Une cartographie indicative des actifs (niveau “brouillon guidé”).
- Des trames génériques à titre de référence pédagogique.
Positionnement
L’atelier cadre le travail ; la co-construction sur mesure (arbitrages, priorités, clauses sensibles) et la version validée relèvent du Pack 2 – Structuration.
Programme intensif AINA
Former à la mise en œuvre
- Durée : 3 jours
- Objectif principal: Former à l'utilisation des outils et procédures.
- Public cible : Dirigeant et Equipes innovation et valorisateur
- Modalités : Interactif, cas pratiques, mise en situation
Compétences acquises
- Savoir utiliser les outils (check-lists, journalisation, KPI) sur des cas d’école.
- Simulations encadrées (procédures types, incidents fictifs).
- Playbook générique pour démarrer en interne.
Positionnement
Formation pratique, accompagnement opérationnel : la mise en production client, l’établissement de la gouvernance et le reporting sont traités via le Pack 3 – Transformation.
| Service | Nature | Livrables | Objectif |
|---|---|---|---|
| Offres de formation | Formats pédagogiques et génériques | Contenus génériques, aucun livrable personnalisé, pas de relecture de documents. | Comprendre, Sensibiliser, Cadrer. |
| Packs (Offre intégrée) | Conseil stratégique et opérationnel | Diagnostic, adaptation sur mesure, livrables validés (ex: chartes, modèles contractuels), accompagnement et KPI | Sécuriser, Structurer, Transformer, Valoriser |
FAQ
Exemple de modules ?
- Sensibilisation aux enjeux de la propriété intellectuelle
- Structurer ses contrats d’innovation et de partenariat
- IA responsable et conformité éthique au Sénégal / UEMOA
- Valorisation des actifs immatériels : de l’idée à la levée de fonds
- Introduction à la gouvernance data et souveraineté numérique
Les trames fournies pendant un séminaire sont-elles “prêtes à l’emploi” ?
Non. Ce sont des gabarits pédagogiques. L’adaptation et la validation opérationnelle se font dans les packs.
Pouvez-vous relire nos contrats pendant un séminaire ?
Oui, dans le respect des professions règlementées, la relecture de contrat proposée dans le cadre de nos séminaires vise à offrir aux participants un regard professionnel et neutre sur leurs documents contractuels.
Cette intervention permet d’identifier les points de vigilance, les éventuelles incohérences ou clauses ambiguës et d’éclairer sur les bonnes pratiques contractuelles, sans fournir de conseil juridique personnalisé ou individualisé.
Peut-on obtenir une feuille de route “finale” à l’issue d’un atelier 2 jours ?
On repart avec une ébauche guidée ; la version finalisée et priorisée est livrée dans le Pack Structuration.